Контрольная работа по дисциплине «Оплата труда персонала»
Вариант 1
1 Сущность заработной платы в условиях рыночной экономики
2 Структура тарифной системы. Тарифные сетки, тарифные коэффициенты, тарифные ставки, должностные оклады
3 Надбавки за подвижной и разъездной характер работы, за работу вахтовым методом
4 Грейдинг и ключевые показатели деятельности
5 Оплата неотработанного времени: отпусков, вынужденного простоя, вынужденного прогула.
Вариант 2
1 Основные функции и принципы заработной платы
2 Тарифная система оплаты труда работников бюджетной сферы и направления ее совершенствования
3 Особенности организации оплаты труда работников сферы образования.
4 Факторный анализ ФОТа
5 Укрупненные методы планирования ФОТа (планирование от базового уровня - численности и средней зарплаты; нормативный, остаточный)
Вариант 3
1 Факторы, воздействующие на заработную плату
2 Системы сдельной заработной платы
3 Особенности организации оплаты труда в сфере строительства.
4 Оперативный анализ расходования средств на оплату труда
5 Формы заработной платы, их общая характеристика и условия применения