ПОРЯДОК ПРОХОЖДЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ В ОРГАНАХ СУДЕБНОЙ ВЛАСТИ
1.Понятие судебной системы РФ и ее основные принципы деятельности.
2.Система судов в Российской Федерации.
3.Судебное звено судебной системы Российской Федерации.
4.Судебная инстанция судебной системы Российской Федерации.
5.Суды общей компетенции (юрисдикции).
6.Нормативно-правовые акты, регламентирующие порядок прохождения государственной службы.
7.Порядок поступления на государственную службу, согласно законодательству РФ.
8.Переподготовка государственных служащих согласно законодательству РФ.
9.Правила опубликования информации о конкурсах на замещение вакантных должностей в СМИ.
10.Форма подготовки граждан для прохождения государственной службы.
11.Статус государственной службы как соотносительное положение в социально-профессиональной структуре общества.
12.Статус государственного служащего как мера должностного поведения.
13.Гражданский статус государственного служащего.
14.Правовой фактор статуса государственной службы.
15.Место и роль государственных служащих как корпоративно-профессиональной категории в обществе.
16.Служебные права и обязанности государственного служащего в органах судебной власти.
17.Основные права гражданского служащего в рамках ст. 14 ФЗ «О государственной гражданской службе РФ».
18.Основные обязанности гражданского служащего.
19.Специфика обязанностей государственных служащих в органах судебной власти.
20.Причины отказа в принятии на государственную службу.
21.Дисциплинарная ответственность государственного служащего в органах судебной власти.
22.Административная ответственность государственного служащего в органах судебной власти.
23.Уголовная ответственность государственного служащего в органах судебной власти.
24.Материальная ответственность государственного служащего в органах судебной власти.
25.Предупреждение о не полном должностном соответствии как вид дисциплинарного взыскания.
26.Кадровая политика как один из важнейших элементов эффективной судебной системы.
27.Порядок проведения квалификационного экзамена на должность судьи.
28.Формирование кадрового резерва в органах судебной власти.
29.Теоретическая и практическая подготовка лик к прохождению государственной службы в органах судебной власти.
30.Проблемы судейской кадровой политики.
1. Определите соотношение государственной гражданской службы Российской Федерации, федеральной государственной гражданской службы, государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации.
2. Действительный государственный советник - высший классный чин группы федеральных государственных гражданских служащих. Определите, кому присваивается этот чин. Кто может освободить или назначить на должность указанных лиц? Ответ дайте со ссылкой на законодательство.
3. Замещение государственной должности — это способ поступления гражданина на государственную службу (назначение, избрание, конкурс). Определите требования, предъявляемые к лицу для замещения должности гражданской службы. Какими актами они устанавливаются?
4. Определите к каким категориям и группам должностей относятся следующие должности:
-Руководитель секретариата председателя суда;
-Заместитель начальника отдела;
-Помощник председателя суда;
-Специалист 2 разряда.
5. В районом суде при определении права государственных служащих на дополнительный отпуск за ненормированный служебный день возникли следующие вопросы:
1) в чем отличие сверхурочной работы от работы с ненормированным служебным днем?
2) как компенсируется сверхурочная работа гражданских служащих?
3) как компенсируется работа с ненормированным служебным днем?
Как следует решить эти вопросы?
6. В соответствии с абз. 12 п. «в» ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 25.07.1998 № 128-ФЗ «О государственной дактилоскопической регистрации в Российской Федерации» государственные служащие обязаны пройти дактилоскопическую регистрацию до трудоустройства. Определите, в каких случаях гражданские служащие подлежат обязательной дактилоскопической регистрации. Приведите примеры.
7. Определите на какие уровни подразделяется государственная гражданская служба в органах судебной власти. Найдите в законодательстве подтверждение своим доводам. Приведите примеры.
8. Найдите правовые нормы в Федеральном законе от 27 июля 2004 г. №79-ФЗ, в которых раскрываются принципы приоритета прав и свобод человека и гражданина, профессионализма и компетентности гражданских служащих. Какие еще принципы следовало бы, по вашему мнению, включить в законодательство? Ответ аргументируйте.
9. Приказом от 25 января 2017 г. № 74н в Минтруда России (далее – Министерство) создана Комиссия по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению федеральных государственных гражданских служащих. Определите, как она образуется. В каком порядке утверждаются положения о ней?
10. В районном суде произошло сокращение должностей государственной гражданской службы. В связи с этим была проведена внеочередная аттестация. Аттестационная комиссия приняла решение, что служащий С. не соответствует замещаемой должности государственной гражданской службы, и рекомендовала предложить ему иную должность. С. не согласился с решением руководителя. Куда должен обратиться С. за защитой своего нарушенного права? Ответ дайте со ссылкой на законодательство.
11. Определите, может ли государственный гражданский служащий получать в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения). Ответ свой обоснуйте со ссылкой на нормативные правовые акты и судебную практику.
12. Гражданин Б. подал заявление на участие в конкурсе на замещение должности гражданского служащего в органах суда. Согласно его анкете, он имеет погашенную судимость. Допустят ли Б. к участию в конкурсе на замещение должности? Ответ свой обоснуйте со ссылкой на нормативные правовые акты и судебную практику.
13.Иванов И.И. впервые поступает на гражданскую службу в органы суда. Определите срок испытания Иванова, впервые поступающего на гражданскую службу. Укажите, в каких случаях он устанавливается, а в каких нет.
14. Сахаров С.С. подал заявление на перевод его на иную должность гражданской службы. Определите порядок перевода гражданского Сахарова на иную должность гражданской службы.
15. Попов А.А. был отстранён от замещения должности гражданской службы. Перечислите случаи отстранения гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы. На какой максимальный срок может быть отстранён Попов А.А. от замещаемой должности гражданской службы?
16. Государственный гражданский служащий задержался на работе, отмечая день рождения коллеги. После того, как он проследовал в женский туалет, вахтер сделал ему замечание, попросив покинуть женский туалет, указав на то, что рабочий день давно окончен. Государственный служащий проигнорировал замечание и в неприличной форме высказался в адрес вахтера. Уходя с работы, перепалка между гражданским служащим и вахтером продолжилась. Соответствует ли поведение государственного гражданского служащего требованиям к служебному поведению?
17. Государственный гражданский служащий обвиняется в получении взятки. Дело в отношении государственного гражданского служащего расследуется, приговор суда еще не вынесен. Можно ли уволить государственного гражданского служащего по основанию «утрата доверия» (ст. 59.2 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»), если рассмотрение возбужденного в отношении него дела еще не закончено?
18. Государственный гражданский служащий А. периодически оказывал услуги своим друзьям по вопросам своей деятельности, предоставлял для них благоприятные условия. Друзья в знак благодарности дарили ему ценные подарки, водили А. в рестораны, оплатили его свадьбу и свадебное путешествие. Имеются ли в действиях А. нарушения ограничений по государственной службе?
19. Наряду с категориями и группами систематизация и упорядоченность должностей государственной службы РФ обеспечивается учреждением перечня должностей в форме реестров. Определите, какие сведения содержатся в реестре государственных гражданских служащих Российской Федерации. Какими актами регулируется внесение этих сведений в реестр?
20. Гражданин Я. стал победителем в конкурсе на замещение должности специалиста 1 разряда. Однако по истечении 20 дней отказался от заключения служебного контракта. Председатель суда издал приказ о назначении другого гражданина О. на данную должность, поскольку именно он оказался вторым по количеству полученных баллов при проведении конкурса. Имел ли право издавать такой приказ председатель?
21. Гражданин Б. прошел по конкурсу на замещение должности главного специалиста. С ним был заключен служебный контракт, в котором указывался день начала работы, а именно 15 марта 2019 года. В указанный день Б. на работу не вышел, а появился на службе лишь 17 марта. Однако к служебной деятельности он допущен не был, поскольку в соответствии с приказом руководителя государственного органа служебный контракт с Б. был аннулирован. Правомерно ли аннулирование служебного контракта с Б.?
22. Гражданка С. занимает должность государственной гражданской службы. На ее попечении находится дочь-инвалид в возрасте шести лет. В этой связи С. обратилась к председателю суда с заявлением о предоставлении ей неполного рабочего времени. В удовлетворении заявления ей было отказано. Имеет ли С. право на установление ей неполного служебного времени?
23. Государственному гражданскому служащему П. по его заявлению предоставили очередной ежегодный отпуск продолжительностью 14 календарных дней. В единовременной выплате в размере двух месячных окладов содержания ему было отказано, поскольку П. использует меньшую часть отпуска. Его заверили в том, что денежная выплата будет предоставлена ему при использовании второй части отпуска. Имеет ли он право П. требовать указанную выплату?
24. П., являясь гражданским служащим, распланировал свой очередной отпуск, купил билеты и путевку в Грецию. В соответствии с графиком отпусков он подал заявление представителю нанимателя о предоставлении ему очередного ежегодного отпуска. Однако ему было отказано по причине того, что половина специалистов отдела, где трудится П., уже ушли в отпуск и работать некому. Ему обещали предоставить отпуск, как только представится возможность. Имеет ли право П. на предоставление ему очередного ежегодного отпуска?
25. Государственная гражданская служащая Р. подала заявление о предоставлении ей очередного ежегодного отпуска. В заявлении она указала, что желала бы разделить отпуск на части, просила предоставить сначала 6 дней, а через 2 месяца – оставшийся. Какой ответ должен предоставить ей представитель нанимателя?
26. У гражданского служащего О. умер двоюродный брат Л. Иных родственников у Л. не осталось. В связи с организацией похорон, необходимостью отъезда в другой город, О. обратился к представителю нанимателя с заявлением о предоставлении ему отпуска без сохранения денежного содержания продолжительностью 5 календарных дней. Имеет ли право О. в соответствии с действующим законодательством право на отпуск без сохранения денежного содержания?
27. Гражданский служащий Д. освобожден от замещаемой должности гражданской службы за прогул по ст. 37 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации». На момент увольнения Д. не использовал свое право на ежегодный оплачиваемый отпуск. В связи с этим в письменном заявлении представителю нанимателя он просил предоставить ему неиспользуемый отпуск, а затем уволить. Правомерны ли доводы Д.?
28. Гражданский служащий Ж. занимал должность ведущего специалиста. Приходил на работу вовремя и отлучался сразу по окончании рабочего дня. Начальник юридического отдела предупредил Ж., что на службу нужно приходить не к 8.00, а в 7.30, и на работе принято задерживаться. Ж. ответил, что справляется со своими обязанностями в рабочее время. Чьи доводы являются правомерными? Чем регламентируется продолжительность рабочего времени?
29. В комиссию государственного органа по служебным спорам обратился А. с просьбой рассмотреть вопрос о включении в стаж гражданской службы периода, когда он работал секретарем судебного заседания в районом суде и находился в кадровом резерве. По его мнению, согласно ст. 3 от 27 июля 2004 ФЗ № 79 «О государственной гражданской службе Российской Федерации» этот период является государственной гражданской службой и должен быть включен в соответствующий стаж. Какое решение должна принять комиссия?
30. Государственный служащий Л. имеет стаж муниципальной службы 15 лет, он вышел на пенсию и переехал на постоянное место жительства в другой город. Ему было отказано в выплате муниципальной пенсии в связи с тем, что он больше не проживает на территории муниципального образования, где он этот стаж приобрел. Правомерно ли отказано в выплате муниципальной пенсии Л.? Свой ответ обоснуйте.
1. Гражданка Второва Л.В. решила участвовать в конкурсе на замещение вакантной государственной должности государственной службы начальника отдела делопроизводства Щукинского районного суда. При предъявлении документов выяснилось, что Второва Л.В. имеет среднее специальное образование (закончила в 2005 г. Юридический колледж) и помощником юрисконсульта в ООО «Люкс».
Имеет ли право гражданка Второва Л.В. участвовать в данном конкурсе? Если нет, то почему? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
2. Изучить нормативно правовые акты, регулирующие проведение аттестации государственных гражданских служащих (Федеральный закон от 27 июля 2004 г. No 79 ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. No 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации»).
Опишите порядок проведения аттестации государственных служащих. Охарактеризуйте процесс создания аттестационной комиссии. Каков состав аттестационной комиссии? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
3. Гражданин Федоров Н.Н. по итогам аттестации был признан несоответствующим занимаемой должности ведущего специалиста отдела, о чем было записано в решении аттестационной комиссии.
Какие действия должен предпринять представитель нанимателя и в какой срок? Что предполагает проведение такой аттестации? Перечислите основные задачи аттестации. Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
4. Какой классный чин может быть присвоен следующим лицам, замещающим государственные должности:
− первый заместитель федерального министра;
− руководитель департамента федерального министерства;
− заместитель начальника отдела федерального министерства;
− консультант управления федерального министерства;
− специалист 1-ой категории федерального министерства;
− руководитель территориального органа федерального органа исполнительной власти в субъекте РФ;
− консультант управления Администрации области;
− советник Конституционного Суда РФ;
− советник судьи Конституционного Суда РФ;
− секретарь судебного заседания федерального суда общей юрисдикции;
− секретарь суда;
− помощник председателя областного суда?
Каково соотношение понятий «государственная должность» и «классный чин»? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
5. Гражданин Иванов С.С. поступил по результатам конкурса на должность специалиста отдела районного суда города N. В соответствии с требованиями законодательства ему было назначено испытание сроком в 3 месяца. Иванов С.С. приступил к работе 10 июня 2017 года. Начальник отдела 3 сентября 2017 года направил в отдел кадров служебную записку с изложением фактов, которые, на его взгляд, свидетельствовали о несоответствии Иванова С.С. занимаемой должности (ему было дано задание, с которым он не справился, в связи с чем была подана жалоба председателю суда от гражданина на действие сотрудников отдела).
Что может предпринять начальник отдела кадров, получив данную служебную записку? Являются ли факты, изложенные в ней, свидетельством несоответствия Иванова С.С. замещаемой должности? Что изменится, если служебная записка была получена начальником отдела кадров 12 сентября? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
6. При сдаче экзамена в экзаменационной комиссий по приему квалификационного экзамена на должность судьи гражданину М. были заданы вопросы об организации работы адвокатских коллегий и об их устройстве на территории РФ. Учитывая слабое знание спрашиваемых положений, М. сослался на то, что эти вопросы выходят за рамки квалификационного экзамена для получения статуса судьи. Квалификационная комиссия оценила уровень подготовки юриста М. как неудовлетворительный.
Имеют ли утверждения гражданина М. под собой правовую, учебную, теоретическую основу? Объясните порядок формирования экзаменационной комиссии. Кто входит в ее состав?
7. Конституционный Суд РФ своим Постановлением No 3-П от 26.02.2015 признал неконституционным положение ФЗ «О статусе судей», которое позволяет снижать квалификационный класс судей при переходе на работу в нижестоящий суд.
Нарушают ли данные положения Конституцию РФ? Сколько квалификационных классов судей существует на данный момент? Каков порядок их присвоения? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
8. В связи с удовлетворением заявления судьи Конституционного Суда РФ об отставке, должность судьи Конституционного Суда РФ стала вакантной.
В чем заключаются особенности требований, предъявляемых к кандидату в судьи Конституционного Суда РФ? Каков порядок назначения на должность судьи этого суда? Сроки и гарантии деятельности судьи Конституционного Суда РФ? В каких случаях прекращаются полномочия судьи?
9. К председателю районного суда обратилась Д. с просьбой принять ее на работу в должности судебного пристава-исполнителя. Председатель суда объяснил Д., что не может удовлетворить ее просьбу, поскольку ей еще не исполнилось 18 лет, и предложил ей работу в качестве секретаря судебного заседания.
Обосновано ли предложение председателя районного суда? Кто принимает на должности судебного пристава-исполнителя и секретаря судебного заседания? Какие функции осуществляют названные должностные лица? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
10. Мировой судья одного из участков Советского района г. Воронежа Д. подала документы для назначения ее на повторный срок мировым судьей. Законодательная Дума Томской области не дала согласия для утверждения ее на новый срок.
Какими нормативными актами определяются порядок и сроки назначения мировых судей? Правильно ли поступила Законодательная Дума Томской области? Каков порядок приостановления и прекращения полномочий мировых судей? Кто и как организует работу мировых судей на участках, в районе, субъекте РФ?
11. Председатель Федерального суда общей юрисдикции Верхнехавского района Воронежской области Х. с 9.00 до 10.00 часов провел совещание с работниками аппарата суда. На нем, в частности, рассматривался вопрос о неудовлетворительной работе секретаря суда М. опаздывает на работу, грубит посетителям, не вовремя оформляет документы. Председатель суда объявил М. устный выговор и предупредил о возможном ее увольнении. Затем до 12.30 председатель изучал поступившие из прокуратуры уголовные дела и распределил их между судьями. После обеда он единолично рассмотрел два гражданских дела, а с 18.00 до 19.30 осуществлял прием граждан.
Перечислите полномочия председателя районного суда. Какие из действий, перечисленных в условии задачи, входят в полномочия, а какие нет? Каким нормативно-правовым актом регламентируются полномочия председателя суда?
12. В связи с поступающими в Квалификационную коллегию судей Воронежской области жалобами, созданная комиссия проверила работу судьи М. в районном суде. В результате было установлено, что М. безответственно относится к вопросам судебной деятельности, допускает волокиту при рассмотрении уголовных и гражданских дел, нарушения процессуальных законов. Кроме того, М. при пропаже в суде ценных бумаг из личных документов осужденного публично, без достаточных оснований, обвинил в совершении хищения работников суда. Злоупотребляя служебным положением, М. взял во временное пользование малогабаритный телевизор, числящийся за судом как вещественное доказательство. Оценивая изложенные факты, комиссия пришла к выводу о невозможности дальнейшего пребывания М. в должности судьи, о чем было доложено на заседании квалификационной коллегии судей.
В каких случаях полномочия судьи могут быть приостановлены? По каким основаниям статус судьи может быть прекращен? Каков порядок приостановления и прекращения полномочий судьи? Имеются ли в данном случае основания для прекращения полномочий судьи? Куда следует обратиться М., если он не согласен с выводами комиссии или решением квалификационной коллегии судей о досрочном прекращении полномочий судьи М.?
13. На заседании Квалификационной коллегии судей Воронежской области при решении вопроса о даче заключения кандидату в судьи районного суда П. выяснилось, что он несколько лет тому назад оставил семью и ушел к другой женщине, с которой впоследствии зарегистрировал брак; двоюродный брат его отбывает наказание в исправительной колонии за хулиганство; он сам два года назад привлекался к административной ответственности за нарушение правил дорожного движения.
Являются ли указанные обстоятельства препятствием для выдвижения П. кандидатом в судьи? Какие требования предъявляются к кандидатам в судьи? Может ли быть выдвинут кандидатом в судьи одного из судов РФ гражданин другого государства или лицо без гражданства? Кем, в каком порядке и на какой срок назначаются судьи районных (городских) судов; судьи Верховного Суда РФ; судьи Конституционного Суда РФ?
15. Выпускник юридического факультета Красноярского государственного университета Басов решил после его окончания поступить на государственную службу в качестве старшего судебного пристава района.
При наличии каких требований Басов может занять или не занять должность старшего судебного пристава? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
16. Секретарь судебного заседания районного суда города Н. наряду с основным местом работы планирует на платной основе осуществлять подготовку авторских статей и материалов для журналов и изданий.
Имеет ли права он заниматься указанной деятельностью? Если да, то необходимо ли сообщать об этом своему руководству, а также учитывать доход, полученный от этой деятельности, в ежегодной справке о доходах государственного гражданского служащего? Ответ мотивировать со ссылками на законодательство.
17. По итогам конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в органах суда большинством голосов членов конкурсной комиссии был выбран один из участников, ранее работавший в данном органе власти, но уволившийся по личным причинам. Однако два члена конкурсной комиссии, являющиеся независимыми экспертами, выразили в письменной форме особое мнение, указав, что не согласны с результатами конкурса, поскольку победивший конкурсант совершенно не соответствует квалификационным требованиям по вакантной должности и не смог ответить на их вопросы. Остальные же члены конкурсной комиссии (служащие данного органа) в процессе подведения итогов конкурса ссылались на то, что хорошо знают этого конкурсанта, что он неплохо справлялся раньше со своей работой и что «лучше работать с ним, чем с незнакомым человеком».
Следует ли подвергать сомнению решение комиссии? Каким образом можно обжаловать решение конкурсной комиссии? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
18. Частная компания, имеющая деловые контакты с органом судебной власти, предложила служащему этого органа, обладающему влиянием на процесс принятия решений, билеты на концерт приехавшего в город всемирно известного исполнителя, купить которые перед приездом артиста было невозможно. Государственный служащий принял предложение и присутствовал на концерте вместе с представителями компании, однако оплатил билеты из своих личных средств.
Есть ли в описанной ситуации нарушения этики или конфликт интересов? Как должен был поступить служащий в этой ситуации? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
19. Гражданин Российской Федерации Николаев был принят на должность секретаря судебного заседания. При подготовке к сдаче квалификационного экзамена для присвоения классного чина выяснилось, что он представил заведомо ложные сведения о доходах и имуществе, принадлежащих ему на праве собственности и подлежащих налогообложению.
Каковы в этом случае правовые последствия для гражданского служащего? Кто и в каком порядке обязан осуществлять проверку представленных документов при поступлении на гражданскую службу? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
20. На должность начальника отдела делопроизводства в районный суд был принят шестидесятилетний Кошкин. Наниматель заключил с ним служебный контракт на неопределенный срок. Через пять лет Кошкин был уволен по инициативе администрации в связи с достижением предельного возраста пребывания на государственной гражданской службе.
Дайте правовую оценку указанной ситуации и определите законность действий администрации государственного органа. Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
21. Петров А.А., переехал в г. Ульяновск из г. Пенза, где ранее состоял на службе в органах судебной власти Пензенской области, имеет классный чин государственной гражданской службы референт государственной гражданской службы Пензенской области 2 класса. В г. Ульяновске он поступил на государственную гражданскую службу в орган судебной власти на должность начальника отдела.
Определите, какой классный чин можно присвоить Петрову А.А. при поступлении на государственную гражданскую службу Ульяновской области и срок его присвоения. Перечислите классные чины, которые присваиваются работникам органов судебной власти. Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
22. В районном суде города Н. утверждены список лиц, подлежащих аттестации, график проведения аттестации. Проведение аттестации гражданских служащих назначено на 10.07.2017. Секретарь аттестационной комиссии ознакомил гражданских служащих с графиком 01.06.2017, кроме одного гражданского служащего. Данный гражданский служащий отсутствовал на службе в течение нескольких дней по причине временной нетрудоспособности. Секретарь комиссии решил, что сроки до начала проведения аттестации позволяют ознакомить отсутствующего гражданского служащего с графиком аттестации. За день до начала проведения аттестации гражданский служащий так и не излечился.
Какие действия должен произвести секретарь аттестационной комиссии в отношении гражданского служащего, находящегося на амбулаторном лечении? Какой пакет документов необходим в данном случае? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
23. В судебном органе государственной власти объявлен конкурс по формированию кадрового резерва. 25.10.2017 издан правовой акт о проведении конкурса и на сайте органа размещено объявление о конкурсе, где указана следующая информация:
- наименование резервируемой должности;
- условия прохождения гражданской службы;
- место и время приема документов;
- предполагаемая дата проведения конкурса, место и порядок его проведения.
Какие нарушения допущены кадровой службой в данном случае? Каким образом формируется кадровый резерв в судебных органах? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
24. В договоре на обучение между органом судебной власти и гражданином – Петровым было оговорено, что он после окончания обучения в течение трех лет обязуется проходить государственную гражданскую службу в данном органе. После окончания обучения при заключении служебного контракта возник спор государственный служащий был согласен проходить государственную службу в соответствующем органе, но был не согласен со сроком выполнения этой обязанности – 5 лет, на котором настаивал представитель нанимателя.
Какой орган будет рассматривать данный спор? Если после окончания обучения будет ликвидирован соответствующий орган, либо в нем произойдет сокращение штатов, кто будет выполнять обязательства по трудоустройству Петрова на муниципальной службе? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
25. Начальника отдела делопроизводства Грошев был включен в список лиц, подлежащих аттестации. На заседании аттестационной комиссии Грошев не явился, ссылаясь на то, что недавно ему исполнилось 60 лет, и он должен быть освобожден от аттестации. Тем более что он двумя годами ранее аттестовался и был признан соответствующим замещаемой должности, а полгода назад прошел обучение на курсах повышения квалификации. За неявку на аттестацию Грошеву был объявлен строгий выговор, а аттестация проведена в его отсутствие. По ее результатам Грошев признан несоответствующим замещаемой должности и переведен на нижестоящую должность с направлением на переподготовку. Считая решение аттестационной комиссии незаконным, Грошев отказался от прохождения профессиональной переподготовки и был уволен за систематические нарушения служебной дисциплины.
Дайте правовую оценку действиям администрации и Грошева. Есть ли основания для освобождения от аттестации? Если есть, то какие? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
26. Служащая отдела кадров областного суда Гришина получила от заместителя председателя суда устное указание подготовить приказ о назначении Смирнова на должность начальника отдела в порядке перевода из районного суда. Смирнов имеет звание среднее специальное образование, возраст 61год, III группу инвалидности по общему заболеванию. Гришина отказалась исполнять указание заместителя, считая, что оно нарушает порядок поступления на государственную гражданскую службу.
Какие условия установлены для поступления на государственную гражданскую службу? Оцените правомерность действий заместителя и служащей отдела кадров – Гришиной. Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
27. В государственном органе судебной системы при определении права государственных служащих на дополнительный отпуск за ненормированный служебный день возникли следующие вопросы:
1) в чем отличие сверхурочной работы от работы с ненормированным служебным днем;
2) как компенсируется сверхурочная работа гражданских служащих;
3) как компенсируется работа с ненормированным служебным днем;
4) вправе ли руководитель государственного органа лишить служащего компенсации за работу с ненормированным служебным днем?
Как следует решить эти вопросы? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
28. Председатель областного суда возложил на гражданского служащего Сидорова исполнение обязанностей временно отсутствующего Пашкова без дополнительной оплаты, ссылаясь на ненормированный характер службы, а также на должностной регламент, в котором предусмотрена взаимозаменяемость служащих. Сидоров отказался исполнять обязанности Пашкова и обратился в комиссию по служебным спорам. Руководитель издал приказ об освобождении Сидорова от замещаемой должности за нарушение установленного для государственных гражданских служащих запрета прекращать исполнение должностных обязанностей в целях урегулирования служебного спора.
Оцените правомерность действий председателя суда и Сидорова. Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
29. В районном суде произошло сокращение должностей государственной гражданской службы. В связи с этим была проведена внеочередная аттестация. Аттестационная комиссия приняла решение, что служащий С. не соответствует замещаемой должности государственной гражданской службы, и рекомендовала предложить ему иную должность. Приказом председателя суда его уволили в связи с несоответствием замещаемой должности гражданской службы. С. не согласился с решением руководителя.
Кто рассматривает данные споры? Какое решение должно быть принято по данному вопросу? Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.
30. Может ли государственный гражданский служащий получать в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения)?
Какими документами регламентируются эти действия? Обоснуйте свой ответ, опираясь на документы.